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暑假工 可是工厂的经理说七月份的工资八月份给 八月份的工资九月份给 辞职也是这样,我也不是长期工,只是暑假工 我怕辞职了翻脸不认人不给工资 这样子合法吗?

合同纠纷
2017-08-03 15:25:43
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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