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我23号提交了辞职报告说28号走但工厂的的负责人说:他把辞职报告交上去了但人事部的人没收到。还叫我们多做几天再走,其实我23号就想走的但他们不让就拖到28号,现在他们又想拖到8月4号。可我学校安排了支教,8月初就要任职。我现在该怎么办。有哪些法律条例能搬出来吓他们。求帮助!!!

合同纠纷
2017-07-28 10:50:54
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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