法律咨询

您好，工厂给我们放长假要求天天打卡，请问这样合理合法吗?(而且只给1200的底薪)

合同纠纷

2017-07-21 15:12:35

你们可以以公司不提供劳动条件为由，要求解除劳动关系，支付经济补偿金。
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朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

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北京市盈科（广州）律师事务所

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