我的上一家公司在我离职后发现没有给我缴纳社保，推说在省社保，导致我离职2年后去省社保查询没有缴纳。但是医疗保险和公积金都是缴纳的，还有原先发工资条显示有缴纳5险一金。可是现在是确实是本地社保局和省社保局都没有缴纳，请问我的社保补缴的话，需要个人出些钱吗？还有是劳动的制裁追溯期是2年吗，我从离职算起刚好2年1个月。过了的话，我该怎么办是好？？？？跪求专家，律师帮帮我吧。
合同纠纷
2017-07-19 08:42:54
共有2位律师解答
-
《劳动法》第七十二条规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。这里所说的社会保险指的就是我们常说的“五险一金”。该规定明确指出，“用人单位”和“劳动者”必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。必须指出的是，这里的“用人单位”和“劳动者”是狭义上，特指已建立劳动关系的“用人单位”和“劳动者”。另一方面也是说，只要“用人单位”和“劳动者”建立了劳动关系，就应该参加社会保险，缴纳社会保险费。
根据《劳动合同法》第十条规定，劳动关系自用工之日起建立。毫无疑问，试用期内，用人单位是在“用工”，此时，用人单位与劳动者存在劳动关系。《劳动合同法》第十七条也明确规定，试用期包含在劳动合同期限内。
因此，只要用人单位雇佣劳动者开始用工，就应该为劳动者缴纳社会保险费，无论是否在试用期内。
-
你好，建议您向当地人社局相关部门查询。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
