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公司效益不好,没事做老是放假,放假期间又不给工资,请问我们该怎么办?
合同纠纷
2017-07-04 06:42:51
共有1位律师解答
单位应当支付工资,标准不得低于最低工资标准的百分之八十,协商不成的,建议委托律师向劳动部门申请劳动仲裁维权。
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