我在一家公司上班，半年没发工资了，公司也不签劳务合同，老板以各种理由推辞，我现在只想尽快拿到工资和应有的补偿
合同纠纷
2017-07-01 15:11:39
共有5位律师解答
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未签订劳动合同未超过两年，可以通过一定的程序解除劳动合同，并要求支付11个月的双倍工资差额，及相应的经济赔偿金，另外可主张补发工资。
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依法协商进行，协商不成，可以依法申请劳动仲裁，要求支付全部工资，关键是收集好证据进行，具体请来电话详谈！
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你可以申请劳动仲裁，主张欠薪及未签订书面劳动合同的双倍工资。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
