法律咨询

辞职了，2600的工资，正常休息时间了四天，然后又请了两天假，可是公司却扣了我六天的工资，这样的做法对吗？

合同纠纷

2017-06-29 17:58:45

你好，公司的做法是错误的，属于克扣工资的行为，你可以向劳动监察大队投诉。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

员工春节休息给工资吗

劳动合同纠纷 2320

公司过年放假15天，最后却扣了8天的工资，说这8天不是法定节

建议提起劳动仲裁

关于公司二级建造师补偿工资协议书

关于公司二级建造师补偿工资协议书

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

试用期辞职有工资吗

01:35

春节期间员工请事假要发工资吗

劳动合同纠纷 4206

个体工商户名称登记管理办法解读

个体工商户管理

个体工商户名称登记管理办法解读

一个月五个星期天的工资应该怎么计算？工厂要求一个月休息三天，

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

个人所得税退税申请书

常用文书 324

个人所得税退税申请书

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职可以扣工资吗

试用期辞职可以扣工资吗

01:30

2022年身份证异地挂失、补办办理流程

异地身份证补办

2022年身份证异地挂失、补办办理流程

我月休有两天，请假三天，可老板要扣我5天工资，这样合法吗？

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

工资支付协议模板

工资支付协议模板

一天的工资不到150英镑。由于请假，公司每天扣除300英镑。

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

请假两天，旷工一天，扣三天工资合法吗，工资计件

您好，可以向劳动局投诉的。

请假两天，旷工一天，扣三天工资合法吗，工资计件

您好，可以向劳动局投诉的。

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 880

请假两天，旷工一天，扣三天工资合法吗，工资计件

您好，可以向劳动局投诉的。

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 595

我是临时工请了三天假，就被辞退了，说按旷工，扣了我六天工资，

你好工作纠纷：发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲

为了孩子上学，这样的后果是什么？

可能构成违约，要按合同约定承担违约责任

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 415

合同金额与实际支付金额不一致怎么办，法律上怎么规定

你好，是网络贷款吗？按照实际收到的计算

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 365

合同书证能证明事实吗

证明合同的签订如下：一般签订书面合同的方式都是在合同的最后签上自己的名字或者是再加印自己的手印，如果

判决抵押无效如何处理

抵押担保 255

合同和法律有什么不同？

合同的法律特征有：合同是平等民事主体之间的民事法律行为；合同的目的性在于设立、变更、终止民事权利义务

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 290

合同纠纷。那我先考虑一下吧，谢谢

合同纠纷的几种主要类型有： 1、因合同是否成立、生效而引起的合同纠纷； 2、因合同是否完全履行而引起

合同未完成，为什么给钱

您好，您具体是一个什么合同没有完成呢？

签了个合同过了十五天了，都没收到证书。又联系不到商家

要看是否对方是诈骗还是空壳公司。

对了，我还签合同了，没事吧

一般来说，只要满足：经双方当事人意思表示达成一致；并且知悉合同内容后作出了确认程序的。合同就成立。

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

宾阳县律师横州市律师隆安县律师马山县律师上林县律师武鸣区律师邕宁区律师兴宁区律师青秀区律师江南区律师西乡塘区律师良庆区律师

南宁律师柳州律师桂林律师北海律师钦州律师贵港律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权