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我是2017.2.23近的公司。签的合同是3个月试用期。试用期过后没有给我转正工资。因为本人6月6号正式提出了辞工书。她就说我都要辞职了。没有转正的工资。

合同纠纷

2017-06-29 15:25:33

你好，不合理的，可以到劳动局投诉。
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试用期要签劳动合同吗

劳动合同纠纷 13740

我已经工作快四个月了。我进公司的时候签了三个月的试用期，但是

试用期一直不转正，除劳动者不符合录用条件或者未试用期未满外，属于违法情形，劳动者可以先与用人单位协商

市场公关员工转正申请书

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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你好，签订试用期合同2个月，自动转正的工资是转正的工资。但是

您好，可以申请劳动仲裁

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

没签合同试用期怎么辞职

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试用期劳动合同怎么解除

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你好，我是实习生合同，三年试用期是4.17到7.17结束，转

员工想要解除劳动合同的，需要提前30日以书面形式通知用人单位，到期离职即可。在试用期内要提前3日通知

临时员工转正申请书范文

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我还在试用期内，想在8月15日辞职。我是7月22日正式进入的

讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调

我在公司上班签了合同是试用期6个月,6个月过后仍没转正,请问

事实已经转正。如合同没有明确约定转正后工工资。那跟试用期一样，公司也没有违法。

从3月5日到6月5日与公司签定了3个月的试用期，试用期满后，

如经你同意延长试用期并在试用期内与你解除合同，可不给补偿金。

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 3035

从3月5日到6月5日与公司签定了3个月的试用期，试用期满后，

您好：对于你说的情况，公司应给你一个月的经济补偿金，同时应为你办理社保手续。

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 2180

从3月5日到6月5日与公司签定了3个月的试用期，试用期满后，

用人单位在职工试用期间以职工不适应工作为由与其解除劳动合同，不给经济补偿金。

我问我买车签合同是36期，导购员做48期怎么办

协商或是诉讼处理

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合同纠纷能否申请法律援助？

合同纠纷可申请法援。操作如下：1. 收集证据，如合同文本、通讯记录等；2. 向法律援助机构提交申请及

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合同一方签名可以，但条件限制。若一方已履行义务且对方接受，合同可成立。若未履行，应补充双方签名。操作

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合同终止后，是否还能签订补充协议？

合同终止后不可签补充协议。若需进一步合作，应：1. 重新评估双方需求和条件；2. 协商并确定新合同条

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你好，你这边是合同纠纷吗？

甲方支付合同额的15%首付款，请问合同这样的付款方式合理吗？

双方签字认可的可以视为真实意思表示。

可以帮忙看下合作合同吗?

合作合同一般要注意以下事项： 1、合同的内容应当完善，当事人可以参照合同的示范文本订立； 2、合作合

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