应届毕业生跟签订三方协议，包含补充协议违约金两万元，未参加任何入职培训，现在想解约，是不是一定得支付全额违约金？如果不想支付违约金，等签订了正式合同再即刻提出辞职可不可行？
合同纠纷
2017-06-30 14:59:54
共有7位律师解答
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你好 需要结合具体的案情和相关证据来分析，必要时建议委托律师介入调查取证 处理相关维权事宜。
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您好，一般不需要，具体需要根据协议的内容，综合来判断。
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你好，需要按照合同约定处理
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
