没有保底工资，160元一天，工伤九级伤残能赔偿多少？
劳动纠纷
2017-06-09 09:37:45
共有4位律师解答
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可依法按照160元每天折算为月工资后，要求总共19个月工资的工伤赔偿。如构成伤残的，劳动关系继存期间可获社保支付一次性伤残补助金，劳动关系解除后可获社保支付医疗补助金、单位支付就业补助金。工伤医疗费用由社保或单位全部承担，工伤治疗的康复期间工资照发，单位按住院按70元一天支付伙食费和实际支出的护理费用。另外，工伤赔偿基数按照受伤之前12个月的实际正常工作月份应发平均工资计算，社保赔偿的基数如与实际工资存在差额，则单位要承担差额的赔偿责任。如果单位没有办理工伤保险中，则全部由单位承担赔偿责任。
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平均工资按月算按应发工资计算，不是按天，如有困难可电话联系或添加微信沟通。
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九级共19个月本人工资.
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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