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一个月前提交辞职信,现在有急事要走了,说没看见辞职信日期,要往后拖。酒店与我也没有签订劳动合同,我找劳动局多长时间可以把我工资给我结掉
劳动纠纷
2017-06-08 15:00:31
共有3位律师解答
如果你有证据证明你30天前已经告知单位的话,可以直接离职。如果没有的话可以以单位没有缴纳社保为由主张被迫解除劳动关系,通知即可解除。如果拖欠工资可以去当地的劳动监察大队投诉。
追问:
以单位没有缴纳社保接触劳动合同,是要去劳动局吗,要多长时间才能走工资能结现结吗
追问:
以单位没有缴纳社保接触劳动合同,是要去劳动局吗,要多长时间才能走工资能现结吗,而且这两天老给我开罚款单
解答:
不是,你自己要像单位提出来,可以发邮件或者发快递,能够把证据固定下来的。得等到单位收到了就是解除劳动关系
您好,可以先依法协商沟通处理,不成,再到当地劳动监察大队反映或者可通过法律途径,搜集证据,向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。
你好,协议的话,一般是3-7天结案。
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