法律咨询
我未满18岁进厂了 放假一天请假2天扩工一天 押了一个月工资 有工资发吗?
合同纠纷
2017-06-02 13:25:15
共有2位律师解答
发生劳动纠纷,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关证据,比如证明劳动关系的证据,证明工资水平的证据,如果单位有违法行为,可以进行录音等证据搜集工作,然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁,如果进一步的法律帮助,可以直接电话咨询本人
不发可以去劳动局投诉。
追问:
工资是马上发吗,他说我自动离职
解答:
应当在离职是结算工资。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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