法律咨询
公司拆迁,员工不愿意去,辞职报告已经提交,是否还要在公司做一个月的活。
劳动纠纷
2017-05-26 17:56:45
共有3位律师解答
拆迁到哪里?与原厂差多少路程?
看公司制度的
经公司认可,可以不去
追问:
辞职报告交上去,要不要在做一个月了呢?
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
未签合同试用期辞职多少天可以走
10525
工厂搬迁公告推迟,搬迁地址离这里很近,但员工已经辞职,不想去
如果工厂搬迁的距离较远,如跨省或跨市搬迁,市区到郊区搬迁,倘若构成重大变更,员工不愿意随行,可要求公
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职不批怎么办
01:16
2345
员工怀孕公司是否可以辞退员工
17555
无证驾驶加酒驾撞死人怎么处罚
酒驾处罚标准
律师,我是6月份给公司递交了一份辞职报告,老总要我在一个月内
您好, 一般情况下, 可以先协商沟通处理。
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
没签合同试用期怎么辞职
01:25
2345
车辆交强险财产损失赔偿限额为多少
交强险赔偿标准
我所在的公司,员工提出辞职不给辞职报告,然后就不给工资,员工
你好,收集证据,协商不成申请仲裁。
人咨询过
继续咨询
我已经向公司提前一个月提交了辞职信,也同意。因为公司要求是提
你一直未签劳动合同吗?工作多久了?
人咨询过
继续咨询
我现在按照公司规定提前一个月提交的辞职报告,而公司的人让我半
你好,建议向劳动监察大队投诉。
人咨询过
继续咨询
主人拖欠运费,老板扣司机工资合适吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必
人咨询过
继续咨询
员工失误行为的专业处理策略
员工失误行为处理需审慎。一般失误可给予警告或罚款;若严重违反规章制度或造成重大损害,可解除劳动合同。
人咨询过
继续咨询
提前一个月辞职,我能直接走30天吗?
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
人咨询过
继续咨询
当保安到60岁离职公司应该如何补偿?
你好,是什么原因解雇?如公司违法解除劳动合同,你可主张经济赔偿
人咨询过
继续咨询
我提前三天辞职了。三天后我离开了。公司扣除我的工资是否合理,
实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不
人咨询过
继续咨询
我这边上到今年8月1号上班满2年,但是没有签劳动合同,节假日
法律分析:没签劳动合同属于用工单位的失职,法律明确规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳
人咨询过
继续咨询
武汉市产假可以休多少天
武汉产假一共有98天,其中产前假有15天。但是各地可在国家规定的产假期间外,给符合条件生育子女的职工
人咨询过
继续咨询
我在饭店上班,昨天下午被老板开除了
你好,你这属于民事纠纷
人咨询过
继续咨询
餐饮员工辞职报告范文
婚宴酒席
324
进口操作员工的辞职报告
公司解除试用
324
员工辞职报告怎么写
公司解除试用
324
交通银行辞职报告篇一
安全环保
324
教师辞职报告范文
合同范本
324
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
黄浦区律师
静安区律师
徐汇区律师
长宁区律师
普陀区律师
虹口区律师
杨浦区律师
浦东新区律师
闵行区律师
松江区律师
宝山区律师
嘉定区律师
青浦区律师
奉贤区律师
金山区律师
崇明区律师
上海律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权