常年不上班的，患有9种慢性病职工，扣工资吗？标准是多少？不合理时可以申请劳动仲裁吗？或法律起诉吗？
其它综合
2017-05-23 20:25:15
共有4位律师解答
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你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院，不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。追问：慢性病扣工资有标准吗？是按病假，工资的百分之六十扣吗？还是不应该扣款？仲裁能胜诉吗？？若能的话，想请律师仲裁
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协商不成的可以申请劳动仲裁，
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可以申请劳动仲裁
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
