法律咨询

在一家工厂上班。做了2.3个月。进厂时候并没有说辞工必须要三个月以后拿到工资,也没签劳动合同。然后现在我要辞工了他说必须要三个月才能拿到工资,我想请问下,。我可以提起仲裁吗,

劳动纠纷
2017-05-23 21:52:34
* 遭遇法律难题?点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有1条
  • 您好,可以要求用人单位给付工资,根据工作情况,可要求用人单位给付双倍工资赔偿或带薪年休假工资及高温津贴,未缴纳社会保险可要求单位补缴,并可以要求经济补偿金,可先协商沟通处理,不成,再向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考
还有疑问?立即咨询律师!
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
立即咨询
接入律师
获取解答
在一家工厂上班。做了2.3个月。进厂时候并没有说辞工必须要三个月以后拿到工资,也没签劳动合同。然后现
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
在一家工厂上班。做了2.3个月。进厂时候并没有说辞工必须要三个月以后拿到工资,也没签劳动合同。然后现
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
未签合同试用期辞职多少天可以走
10740
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
在一家工厂上班。做了2.3个月。进厂时候并没有说辞工必须要三个月以后拿到工资,也没签劳动合同。然后现
马上提问
3456 位律师在线解答中...
没签劳动合同春节扣工资吗
2405
没签劳动合同试用期内被辞退用要不要赔双倍工资
37963
没签劳动合同试用期内被辞退用要不要赔双倍工资
问题紧急?推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我
没签劳动合同试用期内被辞退用要不要赔双倍工资
44780
没签劳动合同试用期内被辞退用要不要赔双倍工资
没签劳动合同试用期内被辞退用要不要赔双倍工
13569
没签劳动合同试用期内被辞退用要不要赔双倍工
还有疑问?推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 15.0万人·2分钟内响应
咨询我
广东一企业员工干满一年就辞工
36512
广东一企业员工干满一年就辞工
上班未签合同老板拖欠工资员工“白干”8个月
14974
上班未签合同老板拖欠工资员工“白干”8个月
问题没解决?一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 19.0万人·2分钟内响应
咨询我