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工作快一年了。公司没给员工签劳务合同违法吗?
合同纠纷
2017-05-22 09:01:24
共有4位律师解答
违法,工作开始一个月就必须签订劳动合同,满一年不签订公司和劳动者可签订无固定期限劳动合同
你好,没有签订书面劳动合同应该支付双倍工资。
向人社局投诉或申请劳动仲裁,要求双倍的工资赔偿。。。。
违法,建议委托律师申请劳动仲裁,主张双倍工资。
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