我在一家公司辞职了，可公司当时不给我算工资，连一个数额都给我，光说打工资卡里面，可我连有多少工资都不知道。请问这是违法行为吗？
合同纠纷
2017-05-15 14:25:58
共有4位律师解答
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发生劳动纠纷，应该先和单位协商处理，在协商处理的过程中注意搜集好相关证据，比如证明劳动关系的证据，证明工资水平的证据，如果单位有违法行为，可以进行录音等证据搜集工作，然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁，如果进一步的法律帮助，可以直接电话咨询本人
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工资应当在签订的劳动合同中确认。
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你好，是违反法律法规的。建议收集证据到劳动局投诉或申请劳动仲裁。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
