上班时间在路上出了交通事故在医院治疗和出院在家养伤期间厂里给出的是停薪留职。那边车主已赔偿，请问厂里是否合理？是不是基本工资都没有？
交通事故
2017-04-30 12:58:08
共有9位律师解答
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因为你所述信息很少，我无法给你作出个确定性的结论，但是如果你的情况满足以下情形之一就有很大可能被认定为工伤的。但是最终结论还是需要由劳动部门的专业认定。《工伤保险条例》规定认定工伤的有七种法定情形：（1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（2）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾 性工作受到事故伤害的；（3）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（4）患职业病的；（5）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（6）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（7）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。工伤的处理流程为：工伤认定——工伤鉴定——工伤赔偿。
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您好，不合理，如果是在上班时间日常路线地点，一般情况下，可以主张工伤赔偿，具体需要看伤势鉴定的情况。请问事故的具体情况是怎样的呢？您现在伤势如何，恢复的怎样，医疗费是谁支付的？事故责任是怎么划分的呢？您是否有和单位签订劳动合同？由于您提供的信息有限，需要了解您的具体情况，在网上不宜提及个人信息，建议您直接来电详谈，根据实际情况进行分析，以便给您专业的法律指导。
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您好，您是在上班时间出的事故，是可能构成工伤的，公司有与您签订劳动合同或者缴纳社保么？我需要知道您的具体案情，案件涉及您的个人隐私，建议您来电话与我沟通，或者您可以转“一对一咨询”，在这方面的案件我有丰富的经验，我将在您的案件进展上为您提出专业的法律指导，电话咨询免费。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
