法律咨询

我们工作了两个月都没有跟我们签劳动合同，开始说底薪2600我们做了两个月才发了几百块钱，那怎么办？

劳动纠纷

2017-04-28 10:35:45

你好，去劳动局投诉就可以了
你好，可以提起劳动仲裁
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做兼职不发工资怎么办

过了半年去结剩下的工资共2500元老板却以我只干了一个月为有

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

未签劳动合同仲裁申请书

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陈维崧副主任

广东红棉律师事务所

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行政拘留能解除劳动合同吗

解除劳动合同

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生病解除劳动合同补偿金吗

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我进公司两个月了，公司没和我签订劳动合同，并且工资的话一个月

你好，你可以向当地劳动监察大队投诉举报，或者申请劳动仲裁。

试用期需要签劳动合同吗

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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网络贷款案件立案标准

网络贷款诈骗

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老板每个月拖我们的工资，说没钱发，，我们没签劳动合同，怎么办

没有签订劳动合同，也需按照《劳动法》的规定，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以

单位不签劳动合同怎么举证

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我们老板克扣工资，没有给我们签劳动合同，工作日按31天算，快

讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调

我在一家公司上班每个月以没有钱当借口不发工资，我们四个月没有

你好，申请劳动仲裁。

请问我进公司的时候谈好的，每个月给我5200元的保底工资，第

你们之间有没有签书面劳动合同？跟领导谈话记得保留证据。如果将来不想干了，可以要求一次性补发剩余工资。

我们刚进厂时说好保底3500元，两个月后老板说没货给我们做，

公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付双倍工资、加班工资、每工作一年补

我今年10月进入公司，底薪只有800昆山最低薪资标准是114

违法，可以到劳动部门投诉。

离职后劳动合同丢失原单位不予补偿怎么办？

建议，申请劳动仲裁

员工工作失误给公司造成3万元以上的经济损失(根据公司规定，必

如果劳动合同没有约定、公司规章制度没有规定由于工作失误，公司可以把你开除的话，公司这样做属于违法解除

离职程序还没有完成，第二天还要上班吗？

您好可要进行赔偿解决

我去面试物流司机的时候叫我交一千的押金，现在不退给我怎么办？

你好，建议及时协商处理，协商不成可以起诉解决

周日的双倍工资，是否合理？

您好，结合具体情况判断

因员工没有理解赔付方案给造成公司损失了700，员工工资170

工作失误造成公司损失员工赔偿多少要看具体情况，没有统一的标准。如果是故意造成的，则全额赔偿；若过大过

你好问一下就是我们现在不在劳动合同法以内

没有劳动合同的情形，可以提交存在劳动事实的关系材料，通过劳动仲裁来维权，用人单位自用工之日起超过一个

实习盖章问题

实习报告单位盖章，应该盖公章。一般到某个单位实习，会被分配到相应的部门或者到各部门轮岗，实习期满

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