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未签劳动合同，我工作六个多月，辞职报告第一份写了未缴社保，老板叫我写个人原因，我没有听他的，第二份写了，不想在干下去了，有证明，不知能否申请补贴金和赔偿金。

劳动纠纷

2017-04-24 11:14:55

如果写明未交社保而离职可以主张经济补偿金的，和未签劳动合同的工资
可以提起劳动仲裁，不过要看证据是否充分。
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