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年终奖公司自己算错多发了!但在发年终奖前离职了,公司要求用离职当月的工资补额度,是否合理?
合同纠纷
2017-06-14 06:38:12
共有4位律师解答
如果有明确的年终奖计算方式给到你的,那么合理;否则,不合理
不合理,不合理,是公司错发
多余的钱,你是要返还的
多余的钱,你是要返还的
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