法律咨询

我工资5000元，绩效考核扣2000元，合理吗？

合同纠纷

2017-04-16 08:21:52

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

税前工资8000税后多少

公司扣除工资500元，作为年终绩效考核合理吗

根据单位的规章制度确定

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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工作出错导致损失7000元，主管和职员各扣3000元，合理吗

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

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朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

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