因为公司不给交试用期保险,而且没有合同,我离职了,没有提前通知公司,现在公司起诉我没有完成项目要求直接经济损失
请问我该怎么办?
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您好!积极应诉即可,试用期内确实需要提前三日提出辞职,但公司不给交社保公司、不签合同的情况下,劳动者可以随时提出辞职,只需要及时通知人事或其他主管领导即可。公司违法在先,您 不需要承担什么经济损失。建议搜集证据,直接申请劳动仲裁,要求公司补缴社保、支付两倍的工资等。
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您好,如果对方起诉,建议您积极应诉,否则就失去了抗辩的权利,可以委托律师介入,了解案件事实,避免不必要的损失,如涉及其他纠纷,可以咨询律师后处理
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你好,没有合同的话,他的要求很难支持~
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没有合同的话,他的要求很难支持~
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您好,他的要求很难支持~
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您好,可以要求其补缴的!
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您好!未缴纳社保是不合法的,您可来电叙述详情为您进一步分析解答。
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这种情况下,如果公司起诉,一般法院无法支持。
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您好,建议协商解决。
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积极应诉,可以委托律师帮助
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没有合同,公司凭什么起诉你?
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。