如果工人在工作中受伤了但是没有造成残疾，并且我们也承认给他赔偿误工费，营养费，医疗费也是我们全算负责的，在他住院期间，吃的用的，我们全包，但是他还提出要赔偿，我们还要赔吗
交通事故
2017-03-23 15:53:41
共有2位律师解答
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对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼，根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。如涉及未签劳动合同、未支付加班费、未足额缴纳社保的情况也可一并要求赔偿。建议来电咨询，为您进一步分析。
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要给工资的。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
