法律咨询

公司续签合同,没有注明工资，工作时间是否合法

合同纠纷

2017-03-23 12:39:57

你好！
1.劳动合同需要载明劳动报酬、工作时间和休息时间。
2.你可以向劳动监察大队投诉。有损失的可以主张赔偿。
3.如果需要详细的解答，可以电话联系我（手机号即微信号）。
您好，劳动合同应当明确工资和时间，未明确的可向相关部门举报。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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合同到期单位不续签

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朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

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