我已在现公司工作满两年零几个月，满一年时有5天年假，已休，满两年也有5天年假，目前还未休假，目前快要离职，离职前是否可以要求休这5天年假，如果领导不批是否可以要求三倍计算工资？ 第二，我因为休息时间公司安排加班产生的调休，因有事儿想休调休假，领导不批该怎么处理？
合同纠纷
2017-03-14 08:57:02
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有1条
-
可以要求休年休假，如果不安排，应支付年休假工资，协商不成，可申请仲裁维权。
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
我已在现公司工作满两年零几个月，满一年时有5天年假，已休，满两年也有5天年假，目前还未休假，目前快要
立即咨询
王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
大家都在问
-
我在这家公司呆了将近三年了，关于年休假，满一年带薪休假10天，满三年带薪年休假15天，可是前两天公司
蔡瑰律师已解答获取解答 >
-
我在一个单位工作已满十年，如果到另外一个单位，未满一年，有5天年假吗？
凌宇轩律师已解答获取解答 >
-
在公司没订合同，试用期已满一个月，已工作三天，有赔偿吗？
尤辰荣律师已解答获取解答 >
我已在现公司工作满两年零几个月，满一年时有5天年假，已休，满两年也有5天年假，目前还未休假，目前快要
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
生育险没满一年怎么办
婚姻家庭
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
我已在现公司工作满两年零几个月，满一年时有5天年假，已休，满两年也有5天年假，目前还未休假，目前快要
马上提问
3456 位律师在线解答中...
婚假必须在领证一年内休了吗
婚姻家庭
即使在不同单位工作只要连续满一年即享受年休假
年休假
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
试用期已满，单位单方面延长试用期，怎么办？
试用期
一年后发现单位未缴纳试用期内的社保，可否解
经济补偿知识
还有疑问？推荐咨询专业律师
合同纠纷律师团队
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我
工作满一年即可带薪休年假
劳动动态
累计工作满一年方可享受带薪休假
劳动动态
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 19.0万人·2分钟内响应
咨询我