公司没有试用期，我一进公司就签合同，要是我做一两天不想做了，可以直接走吗？要赔偿吗
合同纠纷
2017-03-06 09:08:28
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有2条
-
合同里面应当包含试用期，提出辞职需要提前一个月通知，除非合同另有约定。
-
非试用期的，需提前一个月书面通知用人单位
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
公司没有试用期，我一进公司就签合同，要是我做一两天不想做了，可以直接走吗？要赔偿吗
立即咨询
王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
大家都在问
-
我在公司做了一年了，公司试用期为三个月，公司现在要解雇我，是不是要赔钱给我？
杨华律师已解答获取解答 >
-
试用期做了三天就走了，公司要求索赔，
陈新明律师已解答获取解答 >
-
我签了一年试用期的合同，可我现在才做了一个星期，不想做了可以直接走吗？要赔偿吗？
刘芳杰律师已解答获取解答 >
公司没有试用期，我一进公司就签合同，要是我做一两天不想做了，可以直接走吗？要赔偿吗
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
未签合同试用期辞职多少天可以走
劳动纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
公司没有试用期，我一进公司就签合同，要是我做一两天不想做了，可以直接走吗？要赔偿吗
马上提问
3456 位律师在线解答中...
签了劳动合同，合同期内可以辞职吗
劳动纠纷
辞职或被公司辞退，是否有赔偿？
辞职
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
公司人事变动，岂能不付辞职补偿？
员工权益常识
试用期内想辞职，要赔偿公司的培训费吗?
试用期
还有疑问？推荐咨询专业律师
合同纠纷律师团队
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
未与单位签合同，辞职也可获补偿？
劳动关系的解除
未与单位签合同，辞职也可获补偿？
劳动关系的解除
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我