工作两年一个月，因为得罪领导，今天被通知辞退，想忽悠我主动写辞职，请问赔偿多少？要如何走程序？
合同纠纷
2017-02-28 19:58:44
共有8位律师解答
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您好，常规劳动案件赔偿项目包括未签劳动合同的双倍工资、经济补偿金或违法迟退的经济赔偿金、补缴社保、拖欠工资、加班费用等。赔偿数额与是否签订书面劳动合同、工作年限、个人工资等有重要关系。违法辞退的话，一般要支付经济补偿金，工作一年有一个月的经济补偿金，案件细节可能导致不同判决，律师了解详细情况可以帮您提供更有效的解决方案，您现在也可以直接来电免费咨询，希望我的解答可以帮助到您。
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可以主张经济赔偿金，签过劳动合同吗？有没有买过保险
建议来电，我需要知道一些具体情况，为您提供免费的法律指导。
避免您造成更大的损失。 -
您好，建议您可以协商解决，要是违法辞退的话您可以的到个月的工资，有需要的话可以来电咨询
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