律师你好，公司有财产被盗，报警将嫌疑人送置派出所处理，疑似证据不足，嫌疑人笔录后便放走，也再无回公司上班，公司叶有意让休班等通知上班，事已过接近一个月，到发工资时日，公司扣押工资，说事情没搞清楚，请问公司有权扣押那？谢谢
其它综合
2017-01-25 18:53:25
共有2位律师解答
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公司存在法定过错，可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的支付经济补偿金和其他损失等。
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拖欠工资是违法的，可在律师帮助下准备证据、依法解除劳动关系，通过法律途径依法维权，争取工资、经济补偿金或赔偿金等款项。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
