工人受伤了，造成事故方不管，该怎么办？
交通事故
2017-01-13 17:47:07
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如果认定是劳动关系，则先作工伤认定，进而进行劳动能力鉴定，再依据工伤保险条例索赔,确定具体的赔偿范围和数额。
如果是一般的雇佣关系，则作伤残鉴定，赔偿范围则包括医疗费、残疾赔偿金、被扶养人生活费、护理费、误工费、营养费、住院伙食补助费、鉴定费、交通费、精神损害赔偿金等。具体的赔偿数额要看户口、年龄、法医鉴定结果。
另外,人身损害的诉讼时效为一年。 -
这个情况建议您去做相关鉴定，然后才能确定赔偿数额。您可以给我来电说明一下详细情况，我好帮您具体分析。希望能够帮到您保护您最大的权益。
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可以索赔，后期的护理 误工费都可以主张。
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