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元旦不放假，又不给双倍工资怎么办

合同纠纷

2017-01-18 16:21:54

建议保留好节假日上班的证据，在以后和用人单位有纠纷时作为证据。毕竟，你现在如果还想继续在单位上班，去劳动局举报对你也不是很有利。
可以投诉至劳动局。
收集证据，可申请劳动仲裁
你好，元旦属于法定节假日，用人单位应当向上班的员工支付三倍的工资待遇，建议来电咨询我帮你
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春节上班是不是工资的三倍

劳动合同纠纷 6220

元旦不放假还没有双倍工资，这个怎么说

<p>元旦有一天带薪假。</p><p>1月1日为法定节假日，用人单位应当按正常上班支付薪资。</p>

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