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工资条签字了，然后工资被扣了一半，跟他们签的合同条款也不合法，但是我们在工资条上签字了，去劳动局告公司还有用吗？
劳动纠纷
2016-12-30 10:41:37
共有2位律师解答
如果公司违法克扣工资的，可以申请劳动仲裁。
建议你尽快向当地的劳动办投诉
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