xx有限公司拖欠员工工资一百多万元，三到四个有工资不等，几十名员工工资无望。曾*是创始人，大股东，其妻申景为法人代表。他前期以公司融到资快到帐为由拖欠工资，后公司无钱给物业清封。难道这种有限公司就可以有限责任到不还员工工资？这法律公正在哪里？请律师给我解释一下这公平在哪？谢谢！
合同纠纷
2016-12-28 10:50:02
共有4位律师解答
-
可到劳动部门投诉，并要求劳动部门下达支付令，或者直接申请劳动仲裁维权
-
你好！可申请劳动仲裁维权。追问：早申请过了，强制执行也完了，一句话，公司没钱。这让三十号员工去喝西北风？法律公正吗？
-
建议申请劳动仲裁。追问：早申请过了，强制执行也完了，一句话，公司没钱。这让三十号员工去喝西北风？
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
