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我对像在公司上班，晚上下班后突然精神失常请问这和公司有关系吗，公司是不是不能把他开除
劳动纠纷
2016-12-25 21:26:03
共有2位律师解答
你好，属于疾病的话，应该给予一定的医疗期，医疗期满后如果要解除劳动合同，需要给予经济补偿。
考虑申请休病假
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