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你好，我问一下，老板拖欠工资不给，怎么办

劳动纠纷

2016-12-25 18:28:46

即可起诉的，需要帮助可以联系！
有欠条可起诉。。。。
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拖欠工资怎么办

你好，我们老板拖欠工资不给怎么办

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

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你好，我想问一下，老板拖欠工资不给，我应该怎么办

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包工头起诉老板拖欠工资起诉状范文

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你好我想问下老板拖欠工资不给怎么办

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最新拖欠工资仲裁申请范文

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你好，我想问一下！老板拖欠工资不给怎么办

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

老板拖欠工资不发，并且我是正规离职，我该怎么办

你好申请劳动仲裁

我在个人酒店工作，老板拖欠工资一直不发，怎么办，我们没有劳动

可以提起劳动仲裁，没签劳动合同单位违法还可以要求赔偿金

问一下辞职没到期，不干了，老板拖欠工资不给怎么办

两码事，可以申请仲裁。

老板拖欠工资怎么办！

建议向劳动监察局反映

虚假公司签的合同是无效的吗，法律依据是什么

两个公司之间签订假合同无效。合同有效的条件有：具有相应民事行为能力的当事人；意思表示真实；不违反法律

试用期提前三天通知公司辞职，但公司说最早要七天才能离开

在试用期内，劳动者解除劳动合同的提前三天通知用人单位即可。

我在一家公司工作的时候，身体有重病能请多久假？

劳动仲裁处理，现在因为身体原因请的病假，想请问我能请多久的病假，公司有权利解除合同吗

如果我没有签订劳动合同，但老板说离开需要一个月。我该怎么办？

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离职公司不同意，怎么处理才能快速离职

员工离职公司不批准劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。离职不需要领导批准，但是

没签合同，由于突然有紧急的事，想立刻离职，跟主管说不想干了，

没劳动合同，辞职不让走，劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位，三十日后不用单位的批准也能离职。

我上班16天之后辞职他只给50一天

你好，你描述的情况可以要求支付工资申请劳动仲裁维权

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