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您好。我现在18岁。已成年。在一家国企上班。没有双休没有法定节假日。没有五险一金。没有合同。这个该怎么处理呢。如果申请劳动仲裁要多久。需要收集什么证据

合同纠纷

2016-12-22 14:39:48

未签劳动合同的，可到劳动仲裁申请仲裁，要求其支付未签劳动合同的双倍工资补偿，如存在未足额缴纳社保，未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议来电咨询，为您进一步分析
你好，咨询社保部门
您好，先仲裁后起诉
先仲裁后起诉
先到仲裁机关询问
不合法。搜集存在事实劳动关系证据。
您好，可以申请劳动仲裁
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