律师你好，我有个朋友情况是这样的，他由于在上班期间因太累睡着了，故公司就解除了工作合同，而公司不给予一定的陪偿。工作合同是从08年3月份至今16年12月遭解除。请问这样的情况可以得到补偿吗？谢谢！
合同纠纷
2016-12-20 14:29:15
共有2位律师解答
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可以，建议先去劳动监察大队投诉，投诉无果再申请劳动仲裁。在去劳动监察大队投诉之前注意搜集好相关能证明劳动关系的证据，比如工作证或者厂牌，工友的证人证言、工资条等。
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可以的，可以提起劳动仲裁要求公司支付经济赔偿金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
