我是一名承包工,上边有公司,公司有活就承包给我,前段时间,我雇用一名工人在工作时不慎将腿砸骨拆(由于自己操作失误,当时技术员又提醒他)医疗费用公司全部负责。医疗中手术内置钢板,医生说一年后才能取钢板,他提出要15万的补偿,我们认为多,怎样才能合理
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公司将部分工程发包给你,你和受伤工人之间属于雇佣关系。这个工人受伤公司及你是需要承担赔偿责任的,但如果工人有过错可以减轻你们的赔偿责任。至于对方提出的赔偿数额是否有依据,如果没有依据或要求过高,对方只能去法院起诉你们了。
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你好,涉及医疗费、误工费、伤残赔偿金等。
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你好!可以根据伤残鉴定进行具体赔付。
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申请鉴定机构进行鉴定
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要看伤的程度。可能需作伤残签定
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关于赔偿问题,法律有明确的规定。你可以按照他受伤的情况,计算应该赔偿的费用(按照法律规定的赔偿额计算)。必要时候,可以提供一份《具体赔偿数额明细表》,并附法律条文。一般情况,对方一看,就会和解解决问题。
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找律师测算一下,应该七八万差不多
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积极协商
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需要伤残等级鉴定后计算赔偿额。。。。
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根据具体伤情计算。
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若对有证据证明对方有过错,可以减少赔偿
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。