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你好,我在成都一工厂上班,出工傷,但老板只给医药費,护理费,营养费都沒给,如果找他不给,怎么办,求解答,謝謝

交通事故
2016-12-06 11:40:25
共有7位律师解答
  • 您好,建议及时申报工伤,申报时效为一年,过了一年就得不到赔偿。如果没有签订书面劳动合同,还需先仲裁确认事实劳动关系。工伤认定后,进行劳动能力伤残鉴定。最后,根据鉴定结论,申请劳动争议仲裁,要求用人单位按照工伤标准赔偿。
    工伤造成伤残的赔偿项目:医疗费、住院期间伙食补助费、护理费、工伤治疗期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。具体金额需要结合伤残等级、工资收入、住院情况等确定。如有疑问或需法律帮助,可来电具体咨询或预约面谈。
  • 首先要去申请工伤认定,认定为工伤以后,如果构成伤残的,还要进行伤残鉴定。如果对方不给相应的工伤待遇,那么你可以申请劳动仲裁。
  • 可以申请工伤的
  • 您好,是否申请了工伤认定?建议申请劳动仲裁。
    追问:是上班时受傷,應該是工傷撒,營業費和护理費是多少呢,最低多少錢一天
  • 有权进行仲裁
  • 您好, 发生工伤事故,用人单位应在30日内提出工伤认定申请,单位未按规定申请的,工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定,治疗终结后申请劳动能力(伤残等级)鉴定,伤残等级以鉴定结果为准。
    工伤赔偿项目包括:医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。具体赔偿金额须根据伤残等级、本人工资及当地平均工资而定。如协商索赔无果,可以申请劳动仲裁索赔。
  • 你好,可以申请工伤认定,主张工伤待遇。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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