法律咨询

企止与我解除劳动合同协议已签字一切责任不得追究,但发现补偿不合理还可再申诉吗?

劳动纠纷

2016-11-08 23:48:45

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

用人单位解除劳动合同赔偿

与前公司解除合同一年，赔偿不合理，现在还能申请吗？

如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。

精神病解除劳动合同协议范本最新

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

双方协商一致终止劳动合同要支付补偿吗

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工资表模板2022

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2022年隔夜酒算酒驾吗?隔夜酒驾行为如何认定

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我是在医疗期，公司于我解除劳动合同。并在协议上签字，还可以申

在劳动者的医疗期满后，用人单位一般不能直接解除劳动合同；如果劳动者具有重大过错，才可以直接与其解约；

企业单方解除劳动合同协议范本最新

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谢国洪律师

东莞市启明律师事务所

解除房屋买卖合同能要求赔偿吗

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遗赠抚养协议的解除是否补偿

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我在旧合同解除协议书上签字，发现赔偿不合理，不能仲裁也可以起

合同约定仲裁不可以直接起诉，但仲裁协议无效的除外。根据法律规定，当事人达成仲裁协议，一方向人民法院起

完整版解除劳动合同协议书的范本

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在协商解除劳动合同时，但不能退休，可以追讨企业补偿吗

协商解除劳动合同，是指用人单位与劳动者在完全自愿的情况下，经过平等协商，达成一致提前终止劳动合同。《

协议解除劳动合同赔偿是N还是N+1?

如无约定，补偿年限为N

劳动合同终止协议自愿的也需要赔偿吗？

请问:1.公司是否有权要求我签保密协议(劳动合同终止后),为

您好：　　以我国现行的劳动法律法规，用人单位可以在和劳动者签定劳动合同时，签定专门的《保密协议》

我并没有劳动合同和协议留底.可以按相关劳动法合法取得补偿吗?

可以，仲裁。

公司搬迁跟过去还会有补偿吗

公司搬迁有补偿可能。若搬迁超出合同约定地点，可依法获补偿。操作包括：与公司协商补偿方案、保留相关证据

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如果公司承诺了安排住宿，暂未安排妥当的，可和公司积极沟通解决，或提供免费住房，或报销合理租房费用

工地瓦工，砌墙时脚砸了，劳务公司不管，怎么办？和公司还没有签

工地受伤可依法维权。先与公司协商，不成则向调解组织申请调解，仍不成可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对

我于1月初辞职，因为医院的职位安排不合理。医院向全院发放了年

建议是申请劳动仲裁维权的

申请人之前有脑血栓，双方协商后，是否合法签订员工工作中生病的

如果是自身原因的，免责协议有效。如单位辞退的，应当支付经济补偿金或赔偿金，如未签订书面劳动合同超过一

入职一个月试用期算在里面吗

算。试用期算在入职时间内，操作如下：1. 劳动合同中明确试用期时间，按约定执行。2. 若合同未明确，

我提前一个月跟领导口头辞职，但是他没有批，到时间了我就走了

若领导不批准辞职，除了提前通知后直接离职，您还可以尝试与领导沟通，寻求双方都能接受的解决方案。如果沟

工作第四个月了，没签订劳动合同，然后店长因为一些小事威胁说让

除了赔偿金，你还可以要求单位承担其他法律责任。例如，单位未与你签订劳动合同，你可以要求单位补签书面劳

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