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公司拖欠九月份工资怎么办？公司老板说十号之前发，但是他又说20号之前！现在都十一月份了！而且公司财务没有一个完整的体系！老板挪用公款干私事！

劳动纠纷

2016-11-09 15:41:53

建议到单位所在区的劳动监察大队进行投诉。
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拖欠工资怎么办

老板规定每个月底发工资，现在连10月份的工资都没发，签合同的

一、与用人单位进行协商：有工会的单位，可首先向工会反映情况，通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有

陈维崧副主任

广东红棉律师事务所

公司不肯做工伤认定怎么办？

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拖欠货款怎么办

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老板一直拖欠工资怎么办？谁工作不是为了钱？原来是15号发工资

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

农民工工资拖欠怎么办

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行政拘留错误如何进行国家赔偿

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我们是电子厂的员工现在已经离职了。之前老板说每个月

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

你好，两年前朋友介绍去火锅店工作，生意不景气，上司拖欠我们工

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

公司拖欠我们工资怎么办？

去您当地的劳动局申请劳动仲裁

工资拖欠怎么办？

可以委托律师与单位协调.仲裁等.具体情况可与我联系.

老板拖欠我的工资怎么办？

向当地劳动委申请仲裁。

公司拖欠我的工资怎么办？

申请劳动仲裁。

已缴纳离职单，请病假期间领导提前批准怎么办？

邮寄请假单保留证据即可

已经扣了保险，合理吗？

你好，可以向社保处投诉处理

单位和员工未签订劳动合同，员工需要赔偿单位的损失吗？

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合

应届毕业生，和一家公司签订了入职通知书，需要赔偿违约金吗？

劳动合同违约金赔偿标准是什么约定违约金的基本原则：一是违约金的数额应考虑双方当事人(特别是劳动者)的

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建议报警，追究相关人员的刑事责任

我20号满一年我20号可以休年假嘛

年假的常见处理方式包括提前申请、公司安排休假时间、与同事协商调休等。选择处理方式时，应考虑公司规定、

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