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我想在单位请假,若单位不给假,我就不去上班,单位说以旷工处理!请问旷工怎么处理?若是单位以旷工为由开除我辞退我,我要怎么维权!?
合同纠纷
2016-11-07 09:34:42
共有2位律师解答
可以要求补偿。
可以开除处理
追问:
那我需要怎么维权呢?
解答:
可以要求补偿
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