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你好,我现在因公司原因被迫离职,公司在职5年多。离职补偿在小组奖金里扣除,这合理合法吗?还有就是社保公司交的部分也从我们奖金里扣除,这又合理合法吗?长沙劳动局在线咨询

合同纠纷
2019-04-27 11:08:45
共有4位律师解答
  • 公司违法,可以要求发放被扣款项,具体离职原因是什么,请来电话详谈!
  • 公司必须给职工购买社保,如果公司未购买社保,可以到当地劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁。
    《劳动法》第九章第七十二条,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
  • 你好,辞退人员,单位应发给被辞退人员辞退费。辞退费由单位在其办完有关手续后一次性发给,并将《辞退费发放证明》存入本人档案。辞退费发放标准如下: (一)工作一年以上不满五年(含见习期)的,发给本人当年基本工资(基础工资、职务工资、工龄工资之和,护士加护龄津贴,中小学 教师加教龄津贴,下同)总额的60%; (二)工作五年至十年(含五年)的,发给本人当年基本工资总额的65%, 已实行待业保险的地方和部门,不发给辞退费,被辞退人员可按有关规定享受待业保险待遇。
  • 不合法。如有疑问或需要帮助,可来电咨询。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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