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雇员在雇佣活动中摔伤住院治疗，雇主应承担的费用有哪些？

其它综合

2016-10-27 09:34:00

所有费用。。

追问：若雇主推卸责任，说是雇员自己选成的怎么办？

解答：可以起诉他。
医药费，误工费，残疾赔偿金等
医疗费、误工费、护理费、交通费等。
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旅游过程中摔伤谁承担责任

旅游维权 1587

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王丽玉律师

广东恩慈律师事务所

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阻止犯罪过程中导致犯罪者受伤需要承担赔偿责任吗

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受伤的工人是雇主雇佣的，雇主应该承担什么责任？

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广西荣楷律师事务所

担保人承担的责任有哪些

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雇工酒后受伤骨拆住院雇主应承担什么，大约要支付多少钱

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下班后雇主送雇员回家，出车祸，雇主与雇员均受伤，雇主应承担什

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雇佣工受伤，雇主承担的责任？

按你叙述的情况，雇主应该承担赔偿责任，但立模工有过失，可以减轻雇主的责任。

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这样的办法很难想只能先治疗之后再诉讼有申请先予执行找一说那是镜子里面的东西几乎没人那样做

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为雇主干活时受伤住院，雇主不愿全部承担相关治疗费用

可以收集证据到法院起诉。一般律师的收费标准在3000左右，不过不同的律师的收费标准也有所差别。

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