国家规定做宫外孕后带薪假期几天
其它综合
2016-10-27 03:43:08
共有3位律师解答
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《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。 第八条 女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。 女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。 宫外孕又称异位妊娠，是比流产更严重的疾病。应该按上述规定执行。
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你好，对于宫外孕后带薪假期的问题，对于这个问题请咨询公司具体规定，国家规定一般孕假有90天，流产后15天假期
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您好，怀孕未满四个月流产的，享受15天产假。怀孕满四个月流产的，享受42天产假儿宫外孕是更加严重的，因此他的休假应该会更长一些。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
