您好，我在太原一家山东国企分公司工作，因为生病，无法上班。但是有医院开具的假条和一系列证明。刚一个半月，今天公司财务告知我10没有我的工资。请问是否符合法律规定。
合同纠纷
2016-10-13 09:54:05
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你好，正常病假是合理的，可以和单位协商，此处理不合理
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