您好律师，我受过工伤鉴定完为十级，一次性伤残补助金是按社保缴费基数赔偿的，公司交的最低基数3千左右，我的实际平均工资5千多，我要求公司补差额，是否符合法律规定要求？公司现在没有任何答复也不处理赔偿问题，我该怎么办？公司注册在大连，工作在厦门，找哪个地方部门解决？
劳动纠纷
2016-10-07 15:32:34
共有2位律师解答
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可以申请劳动仲裁，要求公司按照实际工资的标准计算支付。希望我的回答可以帮助到你，如有需要，可以来电详细咨询。
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可以在厦门出来
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
