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我是底薪2700十1OO到3OO元奖金工作，每月休2天按30天算工资就是说90元一天，工作了15天没签劳动合同，因老板自身原因无法开工停工10天，后老板说要扣除10天9OO元，请问这合理合法吗？
合同纠纷
2016-09-28 12:18:28
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