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我在公司工作了四年多，现劳务合同期满已逾期八个月，在合同期间发生一起工伤认定十级伤残，请问律师我现在离职还有赔偿吗?

合同纠纷

2016-09-08 15:11:38

你好，公司未签合同行为违法，你可要求公司支付未签合同期间的双倍工资。十级伤残的补助金应在离职后一次性支付。
未签订劳动合同可申请劳动仲裁要求双倍工资差额，劳动能力十级伤残在辞职后公司应有一定赔偿
你好！有赔偿，可以要求
你好，公司未签合同可要求公司支付未签合同期间的双倍工资。十级伤残的补助金应在离职后一次性支付。
未签劳动合同公司要承担双倍工资赔偿；离职后可要求公司支付一次性伤残补助金。
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