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你好,我妈在一家大型超市做理菜员,上班期间偷吃了四粒莲子。被管理员抓到,叫她签了一张罚款一千的条子并承诺不开除她,但是她一签完就叫他今天去办理离职。超市有权罚款并开除她吗,还说要报警采取法律手段

其它综合
2016-08-30 12:56:21
共有5位律师解答
  • 首先,你母亲违反了超市的管理制度,超市如有配套制度是可以给予克扣工资,但克扣数额有限制,明显1000元过高;其次,如超市以此开解除劳动关系明显违反了法律规定,你母亲可以通过劳动仲裁保护自己的权利。
    追问:我们说过高,超市坚持合理我们也没办法,这有法律可依吗
  • 超市无权罚款和开除,可申请劳动仲裁。
  • 罚款过高,可以依法投诉处理!
  • 根据你说的情况,超市做得太不像话了。超市是没有罚款权力的。
    追问:我们说过高,超市坚持合理我们也没办法,这有法律可依吗?而且罚款单已签字,写了几条错误,偷吃莲子,藏匿沐浴露,还有其他,我妈都签字按了手印
  • 您好,超市无权罚款,如果违反合同约定或内规章制度,依照约定或规定处理。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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